会社のメンバーにあいたいとか
わたしの
歩みを止めるものには
こういってる
口だけださないで
彼らは
やるべくことをやるために
やってるひとだから
本気で
金か
時間か
体力か
知識をつかって
行動してるものなの
だからそうじゃないものが
興味本位で会いたいとかいっても
楽してなにか得たいとか
ちがうでしょ
こういうのよ
その段階がきたらね
その段階かなって
こっちがおもっても
メンバーがＯｋといわないと
会えない
そうきめてるから
だいじなのは
それぞれの歩みだから
バッサリ切るのよ
それはリーダーの資質だね
なのかな